2017年11月20日,中核集團(tuán)下屬核燃料公司和原子能公司合并,開啟了中國原子能工業(yè)有限公司創(chuàng)新發(fā)展的新征程。一年多來,中國原子能黨委在集團(tuán)公司黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,高舉習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想偉大旗幟,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和全國國企黨建工作會(huì)議精神,認(rèn)真落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,切實(shí)履行管黨治黨主體責(zé)任,堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨,做了大量富有成效的工作,進(jìn)一步提升了公司的黨建工作水平,為促進(jìn)我國核燃料產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、推動(dòng)公司向世界一流核燃料產(chǎn)業(yè)公司進(jìn)軍提供了堅(jiān)強(qiáng)支撐。
全系統(tǒng)掀起學(xué)習(xí)十九大精神熱潮
公司黨委組織全系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)深入生產(chǎn)一線參加基層黨支部活動(dòng),與普通黨員共同學(xué)習(xí)十九大精神,交流學(xué)習(xí)體會(huì)。邀請(qǐng)集團(tuán)公司十九大精神宣講團(tuán)成員到本部和各單位共宣講14次,做到成員單位全覆蓋。部分成員單位還自行組建了宣講團(tuán),進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)科室、進(jìn)社區(qū),共舉辦學(xué)習(xí)宣講167次,近9000人次參加,使黨的十九大精神真正做到了深入人心。此外,組織黨員干部集中輪訓(xùn)。公司黨委組織了5次集中輪訓(xùn)班,共計(jì)408名黨員干部參加了學(xué)習(xí)。各單位還開展了形式多樣的學(xué)習(xí)培訓(xùn),做到黨員全覆蓋。截止到2019年初,各單位共組織處級(jí)干部集中培訓(xùn)12662學(xué)時(shí),965名處級(jí)以上黨員干部參加了培訓(xùn),共計(jì)536個(gè)黨支部、1344個(gè)班組學(xué)習(xí)宣貫了十九大精神。通過深入開展學(xué)習(xí)教育培訓(xùn),進(jìn)一步激發(fā)了廣大干部職工奮斗精神和干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”。
明確黨建工作重點(diǎn)任務(wù)
公司黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)全國國企黨建工作會(huì)議精神,并狠抓集團(tuán)公司黨組32條措施的落實(shí),研究部署年度黨建重點(diǎn)工作任務(wù);組織34家獨(dú)立法人企業(yè)將黨建工作寫入企業(yè)章程;以扎實(shí)推進(jìn)“四同步”“四對(duì)接”為突破口,組織各單位認(rèn)真開展自查及整改落實(shí),進(jìn)一步明確了黨建部門職責(zé),落實(shí)了黨務(wù)人員配置、待遇及黨建工作活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。
扎實(shí)推進(jìn)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)
公司黨委將支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)作為強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)的重要抓手。一是公司黨委按照全國國企黨建會(huì)和集團(tuán)公司黨組的要求,對(duì)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作全面進(jìn)行了安排部署,舉辦了基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)骨干人員培訓(xùn)班。各單位黨委高度重視,結(jié)合生產(chǎn)科研等中心工作組織開展了各具特色的黨支部標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建活動(dòng)。二是嚴(yán)格驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。公司黨委對(duì)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收工作進(jìn)行了周密安排,制定了詳細(xì)的量化考核表,各單位按照自查和相互抽查兩種方式進(jìn)行了驗(yàn)收。截至2018年底,共有413個(gè)黨支部達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),占板塊黨支部總數(shù)80%以上。通過達(dá)標(biāo)創(chuàng)建,板塊黨支部基礎(chǔ)建設(shè)水平明顯提高,中核四〇四公司水泥固化車間黨支部被國資委黨委評(píng)為中央企業(yè)示范黨支部,成為集團(tuán)公司唯一獲此殊榮的先進(jìn)黨支部。此外,榮獲中核集團(tuán)先進(jìn)基層黨組織1個(gè)、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范黨支部4個(gè)、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員8名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者4名。
全面履行黨建工作責(zé)任制
公司各級(jí)黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟、切實(shí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在全國組織工作會(huì)議上的講話精神,推動(dòng)黨建責(zé)任層層落實(shí),把黨建工作抓實(shí)抓細(xì)抓到位。一是制定《黨建工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》;公司各級(jí)黨委嚴(yán)格履行黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,各級(jí)紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任;公司各級(jí)黨委書記和各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),公司黨委班子成員和各單位班子成員認(rèn)真落實(shí)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”要求。二是建立并適時(shí)調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子成員基層黨建工作聯(lián)系點(diǎn);各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真抓好分管單位和分管部門的黨建工作,參加聯(lián)系點(diǎn)組織生活共計(jì)154人次,進(jìn)一步發(fā)揮了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的示范表率作用。三是組織各單位在績效考核工作中,將黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況納入考核體系。四是建立落實(shí)“一崗雙責(zé)”工作機(jī)制。公司黨委每半年聽取班子成員履行“一崗雙責(zé)”情況,黨委班子成員定期聽取分管部門匯報(bào)黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,加強(qiáng)督促指導(dǎo)。五是組織開展基層黨組織負(fù)責(zé)人述職評(píng)議考核工作,強(qiáng)化對(duì)基層黨組織負(fù)責(zé)人落實(shí)黨建責(zé)任制情況的考核。
持續(xù)加強(qiáng)干部人才培養(yǎng)
公司不斷優(yōu)化干部管理機(jī)制。指導(dǎo)成員單位破除論資排輩等觀念和做法,大膽啟用優(yōu)秀年輕干部。堅(jiān)持問題導(dǎo)向,從嚴(yán)管理領(lǐng)導(dǎo)干部,提拔干部堅(jiān)持做到“四凡四必”,防止干部帶病提拔。強(qiáng)化干部日常監(jiān)督管理,組織完成領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)填報(bào),并進(jìn)行抽查核實(shí)。堅(jiān)持人才強(qiáng)企,加強(qiáng)“三支隊(duì)伍”建設(shè),近兩年涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀科研、技術(shù)人才,1人入選國家百千萬人才工程,11人入選集團(tuán)核領(lǐng)域國際組織后備人才庫,1人被批準(zhǔn)為2017年國家公派訪問學(xué)者;組織全國核工業(yè)技能大賽預(yù)賽,全板塊3人獲“全國技術(shù)能手”稱號(hào)、4人獲“中核集團(tuán)技術(shù)能手”稱號(hào),1人入選中核集團(tuán)首席專家,1人入選中核集團(tuán)科技帶頭人,3人入選中核集團(tuán)首席技師。
堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨
公司黨委始終把全面從嚴(yán)治黨擺在重要議事日程,落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和切實(shí)種好“責(zé)任田”的要求。一是公司黨委堅(jiān)決扛起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任,認(rèn)真組織落實(shí)集團(tuán)公司關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的各項(xiàng)部署,將全面從嚴(yán)治黨納入公司年度重點(diǎn)工作內(nèi)容,融入經(jīng)營管理全過程。二是深入推進(jìn)專項(xiàng)巡視整改。公司黨委高度重視巡視整改工作,按照集團(tuán)公司黨組安排部署,認(rèn)真做好中央第十巡視組和集團(tuán)公司第一巡視組巡視反饋意見的整改工作。專題召開黨委會(huì)研究討論制定整改方案,成立巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,積極推進(jìn)巡視整改工作具體落實(shí)。目前,中央巡視整改工作已基本完成,集團(tuán)巡視整改工作正在有序推進(jìn)。三是嚴(yán)抓中央八項(xiàng)規(guī)定精神落實(shí)。公司對(duì)黨的十八大以來違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的問題進(jìn)行了認(rèn)真檢查,并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改。
積極開展宣傳思想文化工作
公司堅(jiān)持把牢正確政治方向,抓好意識(shí)形態(tài)工作,以宣傳和企業(yè)文化為載體,使新時(shí)代核工業(yè)精神有效傳承。一是公司黨委結(jié)合紀(jì)念核工業(yè)第一批廠礦創(chuàng)建60周年組織開展了“弘揚(yáng)愛國奮斗精神、建功立業(yè)新時(shí)代”主題教育活動(dòng)。在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)下,聯(lián)合中國鈾業(yè)、二二一局、原子能出版社、中核蘭鈾和中核北方編輯完成《核夢初心——我國第一批核工業(yè)廠礦故事集》和《核夢璀璨——我國第一批核工業(yè)廠礦照片集》,獲得了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。二是深入開展思想政治課題研究。公司結(jié)合抓黨建和思想政治工作實(shí)踐,以問題為導(dǎo)向,把政研課題研究與發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用促進(jìn)中心工作緊密結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)了黨建及思想政治課題研究與中心工作的深度融合,并形成了多篇具有較強(qiáng)實(shí)踐價(jià)值的論文成果。其中,《基層開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)踐研究》、《關(guān)于黨建工作與生產(chǎn)深度融合的思考與探索》和《新時(shí)代核工業(yè)精神再培育的路徑探索與研究》等4個(gè)課題獲中國核工業(yè)政研會(huì)一等獎(jiǎng)。
全面履行扶貧幫困政治責(zé)任
在對(duì)內(nèi)幫困方面,公司黨委組織成員單位對(duì)扶貧對(duì)象開展摸排工作,全系統(tǒng)建檔立卡困難職工1513人,其中,送溫暖1252人、特困救助261人。
在對(duì)外扶貧方面,2018年全系統(tǒng)定點(diǎn)扶貧5個(gè)貧困縣、11個(gè)貧困村、23個(gè)扶貧項(xiàng)目,投入扶貧資金近600萬元,派駐扶貧干部18人,其中第一書記6人,并涌現(xiàn)出以中核蘭鈾胡仁祿同志為代表的一批扶貧干部先進(jìn)典型,2018年底,定點(diǎn)扶貧村中有7個(gè)貧困村已實(shí)現(xiàn)脫貧,其余村的致貧率從16.96%下降至0.78%,扶貧工作成效顯著。2019年,公司繼續(xù)加大對(duì)扶貧幫困工作的投入,與集團(tuán)公司簽訂了扶貧責(zé)任書,今年公司本部將向白河、旬陽和石柱三個(gè)定點(diǎn)扶貧縣累計(jì)投入500萬元,各成員單位對(duì)各自對(duì)口扶貧點(diǎn)投入700余萬元。
中國原子能不斷強(qiáng)化專業(yè)化公司組織,相關(guān)單位深入扶貧地區(qū),落實(shí)集團(tuán)公司“四力驅(qū)動(dòng)”的總體部署,創(chuàng)造性提出“三化導(dǎo)向”、匯聚“六方支撐”,打造“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化”平臺(tái)的工作方法,并形成了“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”等扶貧經(jīng)驗(yàn),得到了中央部委的高度認(rèn)可。
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